StayAlign
publica preçonosso produtoPlataforma dedicada a OKR para empresas de 3 a 100 colaboradores. O StayAlign monta o plano, cobra o check-in e mostra o placar. A empresa opera o ciclo sem consultor.
Preço
R$ 397 até 20 colaboradoresR$ 597 até 40 colaboradores
Acima de 40, fale com vendas. O preço é fixo por empresa, não por colaborador.
Diferenças
- O check-in chega pelo WhatsApp, não só por e-mail.
- Quatro conselheiros de IA acompanham o ciclo: Vera para OKR, Mira para pessoas, Stella e Aline para a leitura de resultado.
- O Pace mostra se o resultado-chave (KR) está no ritmo de bater a meta antes do fim do ciclo.
- A revisão de ciclo (QBR) sai pronta ao fim do período.
Limites
- Não existe plano gratuito nem período de teste. Em lugar disso, o StayAlign devolve o valor integral se a empresa cancelar em até 30 dias.
- O StayAlign não é suíte de RH. Ele não faz folha, ponto nem recrutamento.
Melhor para
PME que nunca contratou consultoria de OKR
TeamGuide
publica preçoSuíte brasileira de gestão de pessoas. Cobre avaliação de desempenho, metas, OKR, pesquisa interna, PDI, 1:1 e trilhas de aprendizagem.
Preço
R$ 18 por colaboradormínimo mensal R$ 900
Oferece teste de 15 dias.
Força
Publica o preço, o que é raro na categoria. Cobre RH de ponta a ponta.
Limites
- O mínimo de R$ 900 cobre 50 colaboradores. Uma empresa de 8 pessoas paga o mesmo que uma de 50.
- O OKR é um módulo dentro da suíte, não o produto central.
Melhor para
empresa a partir de 50 pessoas com RH estruturado
Scoreplan
via revendedorPlataforma brasileira de gestão estratégica, orçamentária e de projetos. Cobre OKR, BSC, planos de ação e indicadores.
Preço
R$ 150 por usuáriomódulo OKR R$ 1.858 por mês
O valor aparece na loja de um revendedor, não no site da Scoreplan.
Força
Profundidade em planejamento estratégico e orçamento.
Limites
- O produto e o preço miram a empresa grande.
- O custo por usuário fica alto para a PME.
Melhor para
empresa grande com planejamento formal
CoBlue
preço fechadoPlataforma brasileira de OKR e gestão de desempenho, com módulos de avaliação, mapa estratégico, feedback, eNPS e 9box.
Preço
não publicado
A página de planos apresenta Desempenho, Produtividade e Plataforma Completa, todas com contato comercial.
Força
O maior acervo de conteúdo e metodologia de OKR em português.
Limites
- O preço fechado impede comparação direta.
- A plataforma atende também empresas grandes, o que amplia o escopo além do que a PME pequena usa.
Melhor para
empresa que valoriza acervo de metodologia
Feedz
preço fechadoSuíte brasileira de RH com foco em engajamento, desempenho e cultura. Inclui gestão de OKR entre os módulos.
Preço
não publicado
A TOTVS assumiu o controle e a Feedz virou linha de produto: TOTVS RH — Linha Feedz. A contratação segue o número de vidas na empresa.
Força
É a plataforma com mais avaliações na categoria de OKR do B2B Stack.
Limites
- O OKR é um módulo de uma suíte de RH.
- O comprador natural é a área de RH, não o dono da empresa.
- Depois da compra pela TOTVS, o produto passou a integrar um portfólio de ERP.
Melhor para
empresa que quer engajamento e cultura no mesmo contrato
Qulture.Rocks
preço fechadoPlataforma brasileira de gestão de desempenho e metas, com avaliação, feedback e acompanhamento de objetivos.
Força
Maturidade em ciclo de avaliação de desempenho.
Limites
- O preço fechado impede comparação.
- O foco é avaliação, não a operação semanal do OKR.
Melhor para
empresa que já roda ciclo de avaliação
impulseup
preço fechadoPlataforma brasileira de gestão de desempenho, com metas e OKR, avaliação, pesquisa de engajamento, remuneração variável e trilhas de aprendizagem.
Preço
não publicado
A página oferece teste de 14 dias e contato com especialista.
Força
Escopo amplo de gestão de desempenho, com recursos de IA.
Limites
- Os clientes apresentados são empresas grandes.
- O OKR faz parte de um conjunto maior.
Melhor para
empresa média e grande com RH dedicado
Scopi
preço fechadoPlataforma brasileira de planejamento estratégico com módulo de OKR, planos de ação e indicadores.
Preço
não publicado
A página que responde "quanto custa o Scopi" pede o preenchimento de um formulário e não mostra valor.
Limites
- O preço fechado impede comparação.
- O OKR entra como parte do planejamento estratégico, não como operação semanal.
Melhor para
empresa que quer planejamento estratégico formal
Mereo
preço fechadoPlataforma brasileira de gestão de desempenho, com objetivos, resultados-chave (KRs), planos de ação e remuneração variável.
Limites
- O preço fechado impede comparação.
- O foco em remuneração variável atende um comprador diferente do dono de PME.
Melhor para
empresa que amarra meta a remuneração variável
Weekdone, Perdoo e Profit.co
publica preçoPlataformas internacionais dedicadas a OKR, com preço público, cobrado por usuário e em dólar.
Preço
não publicado
As três publicam preço, mas os valores divergem entre as fontes consultadas. Não citamos número sem confirmar na origem.
Limites
- A interface e o suporte não funcionam em português.
- A cobrança em dólar expõe a empresa à variação do câmbio.
- Nenhuma delas opera check-in por WhatsApp.
Melhor para
empresa com equipe que trabalha em inglês